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4月15日，学校举办人才工作会议暨“人才活动月”启动仪式。校党委书记李福华出席会议并讲话，校长彭凤莲，校党委副书记崔明，校党委常委、纪委书记秦朗，校党委常委、副校长申传胜，校党委常委张红飞、计裕人出席会议。各学院党政主要负责人，各职能部门、直属单位主要负责人，各学院高层次人才代表共计200余人参加会议。

李福华在讲话中强调，要深入学习贯彻习近平总书记关于做好新时代人才工作的重要思想，全面梳理学校人才工作的成效与不足，科学研判当前人才工作面临的新形势、新任务，系统谋划今后一段时期人才工作的重点方向和具体举措。他指出，此次会议既是对过往工作的总结、对当前形势的分析，更是推动工作的动员、对未来任务的部署，核心目的是交流工作经验、统一思想共识、凝聚奋进力量，为开启“十五五”时期学校人才工作新局面奠定坚实思想根基、提供有力制度保障。他要求，全体参会人员要提高政治站位、锚定发展全局，深刻把握抓实学校人才工作的战略意义，切实把思想和行动统一到学校人才工作的决策部署上来；要充分肯定成绩、精准靶向发力，锚定学校人才工作提质增效的关键举措，紧扣人才高度、广度、厚度、深度、温度、力度“六度统一”工作要求，抓实抓细抓好人才工作，推动人才队伍建设实现新提升、迈上新台阶；要压实全员责任、凝聚协同共识，筑牢学校人才工作全域落地的保障体系，以树立和践行正确政绩观学习教育为契机，确保各项部署要求落地生根、见实见效，奋力书写新时代学校人才高质量发展崭新答卷。

彭凤莲主持会议并宣布学校“人才活动月”正式启动。她指出，人才是引领和支撑发展的第一动力和核心要素，做好人才工作是推动学校高质量发展的战略举措。她强调，要筑牢人才优先发展的思想根基，始终把人才工作摆在学校高水平大学建设和“十五五”规划纵深推进的关键位置；要构建精准高效的人才引育体系，推动人才引育与学科建设、科研创新、人才培养等紧密衔接，形成人尽其才、才尽其用、各展其才的生动局面；要厚植近悦远来的人才发展沃土，不断完善人才服务保障政策，优化工作生活环境，让各类人才在学校安心工作、舒心生活、全心创造，凝聚起推动学校发展的强大人才合力。

申传胜作学校人才工作报告，全面回顾“十四五”时期学校人才工作成效，分析当前面临的机遇与挑战，部署“十五五”时期人才工作重点任务。他指出，“十四五”以来，学校坚持党管人才、坚持铸魂固本，聚焦战略引领、深化改革攻坚，持续推进人才优先发展战略，人才队伍能级跃升，人才效益显著增强，有力支撑了学校高质量发展；“十五五”时期，以高质量发展为目标，以学科建设为龙头，以改革创新为动力，重点从深化人才发展体制机制、构建师德师风长效机制、提升人才引育质量、完善人才评价体系、优化人才生态环境等五个方面，扎实推进人才强校战略，为学校高质量发展提供坚实人才支撑。

会上，黄梅剧艺术学院、能源环境与空间信息工程学院介绍了本单位人才工作的经验做法和主要成效；人工智能与计算机学院、生命科学与食品工程学院教师代表结合自身的成长经历进行了交流发言。

会议第二阶段，与会人员围绕《beat365平台唯一官网“十五五”人才队伍建设发展规划》《beat365平台唯一官网高层次人才科研启动经费》《beat365平台唯一官网学术休假实施办法》等文件制度进行了分组研讨。（撰稿：马志勇 陈树阳      摄影：郭云龙 王善武      编辑：范龙超      审核：鲍硕来 赵丽丽）